《家族办公室热潮：东西方对比》研究报告由星展私人银行委托经济学人智库撰写。
家族办公室是指为超高净值人士 (UHNWI) 服务的私人投资公司，在全球金融市场中日益壮大。咨询公司安永 (EY) 的数据显示，家族办公室的数量自2008 年以来增加了 10 倍，目前约有 10,000 家。
随着全球亿万富豪越来越多，家族办公室的数量、资产以及影响力也会不断扩大。家族办公室的传统始于西方，由富有的英美商人开启。然而，亚洲在过去五年蝉联全球最富裕地区。
本报告旨在研究东方（亚洲地区）和西方（欧洲和北美）家族办公室行事的差异，探讨文化、家族和财富创造如何影响家族办公室的结构和管理。
研究的基础包括广泛的案头调研，以及对家族办公室的所有者、经理和顾问进行深入访谈。我们感谢以下受访者的宝贵时间和见解：
- 陈恩怡，香港 RS 集团主席
- Stacy Choong，新加坡卫达仕凯德律师事务所 (Withers KhattarWong) 私人客户和税务业务合伙人
- Joseph Falanga，美国优华扬咨询公司 (UHY Advisors) 董事总经理
- James Fleming，英国沙艾尔 (Sandaire) 首席执行官
- 高皓，清华大学五道口金融学院全球家族企业研究中心主任，战略合作与发展办公室主任
- James Grubman，美国家族财富咨询 (Family Wealth Consulting) 所有者
- Chompan Kulnides，泰国迈奴控股公司 (Minor Holdings) 投资部副总裁
- Chris Merry，英国斯通海格 (Stonehage Fleming) 集团首席执行官
- Anthony Ritossa 爵士，迪拜里托萨家族办公室(Ritossa Family Office) 主席
- Kirby Rosplock，美国塔马林德合伙人 (Tamarind Partners) 创始人
- 于洪儒教授，中国博泽家族办公室创始人
本报告由 Dewi John 撰写，由 Georgia McCafferty 和 Jason Wincuinas 编辑。
